В Турции агентства развития были созданы в целях местного и эффективного использования ресурсов, сокращения различий в уровне развития внутри регионов и между регионами, развития сотрудничества между государственным сектором, частным сектором и общественными организациями, укрепления органов местного самоуправления и мобилизации местного потенциала.
Агентство развития Западного Причерноморья (BAKKA) было создано в этих целях Постановлением Совета министров № 2009/15236, опубликованным в Официальной газете № 27299 от 25.07.2009, и с 1 марта 2010 года начало свою деятельность в регионе TR81 уровня 2 с центром в Зонгулдаке, включающем провинции Зонгулдак, Карабюк и Бартын.
Статьёй 17 Указа, имеющего силу закона, № 703, вступившего в силу 9 июля 2018 года, утратили силу многие статьи Указа, имеющего силу закона, № 641 «Об организации и задачах Министерства развития». Статьёй 75 того же указа название Закона № 5449 «Об учреждении, координации и задачах агентств развития» изменено на «Закон об услугах агентств развития», а большинство его статей утратило силу.
Указом Президента № 1, вступившим в силу 10 июля 2018 года, министерства были реструктурированы. В статье 387 Указа Президента № 1 среди служебных подразделений Министерства промышленности и технологий было названо также Главное управление агентств развития. В этой связи координация агентств развития была передана «Главному управлению агентств развития» в составе Министерства промышленности и технологий.
BAKKA продолжает вести свою деятельность под координацией Министерства промышленности и технологий в рамках задач и полномочий, определённых Законом № 5449 об услугах агентств развития и Указом Президента № 4, и со штатом в 38 сотрудников действует с миссией обеспечения эффективного использования ресурсов путём развития культуры сотрудничества между заинтересованными сторонами для социально-экономического развития региона.
В этих рамках BAKKA осуществляет свою работу как учреждение, обеспечивающее удовлетворённость заинтересованных сторон в соответствии с действующим законодательством и стандартами, активное в исследовательской и плановой деятельности, способное быстро реагировать на все поступающие обращения, эффективное в многостороннем сотрудничестве и координации, проводящее работу по повышению репутации учреждения, повышающее удовлетворённость и квалификацию сотрудников, выполняющее применимые требования и постоянно совершенствующее все свои процессы.
С ориентацией на экономическое и социальное развитие, в целях сокращения различий в уровне развития между регионами и внутри региона, развития сотрудничества между государственным сектором, частным сектором и общественными организациями, мобилизации местного потенциала путём обеспечения местного и эффективного использования ресурсов, а также повышения качества деловой и жизненной среды и уровня конкурентоспособности в регионе осуществляется планирование и формируются различные программы вмешательства по разным темам и секторам.